Theo Yonhap ngày 14-3, Bộ Lao động và Việc làm Hàn Quốc bác bỏ tuyên bố rằng, lệnh quay trở lại làm việc của Chính phủ đối với các bác sĩ thực tập đã vi phạm công ước của Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) về chống lao động cưỡng bức.
Theo kết quả nghiên cứu của Hiệp hội Thực tập sinh và Bác sĩ Nội trú Hàn Quốc (KIRA), các bác sĩ nội trú nước này làm việc trung bình 77,7 giờ mỗi tuần, bác sĩ nội trú khoa phẫu thuật tim và lồng ngực phải làm việc hơn 102 giờ mỗi tuần, trong khi quy định cấm họ làm việc tới 80 giờ mỗi tuần.
Hàn Quốc chỉ có 170 nhân sự phụ trách rà soát hồ sơ lao động nước ngoài, để đạt mục tiêu tăng hạn ngạch cho lao động nước ngoài lên 165.000 người thì mỗi cán bộ phải đảm nhận gần 1.000 hồ sơ.
Sự tham gia của phụ nữ vào thị trường việc làm Ấn Độ đã gia tăng đáng kể. Trong năm 2017- 2018, tỷ lệ tham gia của phụ nữ là 23,3%; trong khi trong giai đoạn 2022- 2023 là 37%.
Liệu hai thập kỷ tiếp theo của thế kỷ 21 có thể là câu chuyện về sự phát triển của Ấn Độ hay không?
Năm 2024, Hàn Quốc sẽ phân bổ hơn 42 triệu USD vào đầu tư mở rộng các cơ hội giáo dục cho trẻ em và thanh thiếu niên trong các gia đình đa văn hóa.
Philippines – quốc gia hàng đầu trong việc đào tạo và cung cấp các y tá cho thế giới – tiếp tục đối mặt với nghịch lý thiếu hụt y tá trong nước.
Việc tụ tập với đồng nghiệp sau giờ làm không xa lạ nhưng với nhiều người trẻ Hàn, văn hóa này không đơn thuần chỉ là cuộc họp mặt mà tiềm ẩn không ít mối nguy hiểm.
Mới đây, nhà kinh tế trưởng của Philippines đã kêu gọi thực hiện tuần làm việc ngắn hơn, bắt đầu từ các nhân viên Chính phủ, để tiết kiệm chi phí nhiên liệu trong bối cảnh giá dầu thế giới đang ngày càng trở nên đắt đỏ.