Tân Hiệp tinh giản biên chế được 184 viên chức
UBND huyện Tân Hiệp (Kiên Giang) đánh giá các đơn vị sự nghiệp công lập được sắp xếp, tổ chức lại, tinh giản đầu mối và biên chế; chức năng, nhiệm vụ được rà soát, điều chỉnh hợp lý, khắc phục chồng chéo trong quản lý, hiệu quả hoạt động được nâng lên, từng bước tự chủ được tài chính…
Phó trưởng Đoàn chuyên trách Đoàn đại biểu Quốc hội đơn vị tỉnh Kiên Giang Nguyễn Thị Kim Bé (đứng) phát biểu tại buổi làm việc với UBND huyện Tân Hiệp.
Ngày 20-2, đoàn giám sát chuyên đề việc thực hiện chính sách, pháp luật về đổi mới hệ thống tổ chức và quản lý, nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của các đơn vị sự nghiệp công lập giai đoạn 2018-2023 do Phó trưởng Đoàn chuyên trách Đoàn đại biểu Quốc hội đơn vị tỉnh Kiên Giang Nguyễn Thị Kim Bé làm trưởng có buổi làm việc với UBND huyện Tân Hiệp.
Theo UBND huyện Tân Hiệp, đến cuối năm 2023, số lượng đơn vị sự nghiệp công lập trên địa bàn huyện 56 đơn vị (giảm 8 đơn vị so năm 2015), trong đó có 2 đơn vị là Ban quản lý dự án đầu tư và Trung tâm dịch vụ xây dựng huyện tự đảm bảo kinh phí thường xuyên và chi đầu tư, các đơn vị còn lại do ngân sách nước đảm bảo. Từ năm 2015 đến nay, huyện tinh giản biên chế 184 viên chức.
UBND huyện Tân Hiệp đánh giá các đơn vị sự nghiệp công lập được sắp xếp, tổ chức lại, tinh giản đầu mối và biên chế; chức năng, nhiệm vụ được rà soát, điều chỉnh hợp lý, khắc phục chồng chéo trong quản lý, hiệu quả hoạt động được nâng lên, từng bước tự chủ được tài chính…
Bên cạnh kết quả đạt được, công tác sắp xếp, tổ chức lại các đơn vị sự nghiệp công lập trên địa bàn huyện Tân Hiệp còn hạn chế, khó khăn như dôi dư biên chế, bố trí công tác cho viên chức gặp khó khăn, chỉ tiêu biên chế được giao thấp...
UBND huyện Tân Hiệp kiến nghị các cấp tiếp tục quan tâm đầu tư cơ sở vật chất đối với các đơn vị sự nghiệp công lập nhằm đảm bảo hoạt động hiệu quả.
Tin và ảnh: THU OANH
