Đổi mới nội dung kiểm tra, giám sát hoạt động công đoàn
Thời gian qua, Ủy ban Kiểm tra công đoàn các cấp trong tỉnh luôn chú trọng thực hiện nhiệm vụ công tác kiểm tra, giám sát; góp phần nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn tại cơ quan, đơn vị.
Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ tỉnh triển khai nhiệm vụ công tác.
Hiện nay, toàn tỉnh hiện có 652/1.146 công đoàn cơ sở có Ủy ban Kiểm tra. Trong nhiệm kỳ 2018-2023, các cấp công đoàn tự kiểm tra cùng cấp việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam được 3.988 cuộc; kiểm tra công đoàn cấp dưới việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam được 1.194 cuộc.
Nội dung kiểm tra tập trung kiểm tra, giám sát việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam; giám sát và kiến nghị xử lý tổ chức, cán bộ, đoàn viên công đoàn cùng cấp và cấp dưới có dấu hiệu vi phạm Điều lệ Công đoàn Việt Nam, nghị quyết, chỉ thị và các quy định của công đoàn; kiểm tra, giám sát việc thu, phân phối, quản lý, sử dụng tài chính, tài sản, hoạt động kinh tế của công đoàn cùng cấp và công đoàn cấp dưới theo quy định của pháp luật và của Tổng Liên đoàn; giải quyết các khiếu nại, tố cáo thuộc thẩm quyền giải quyết của tổ chức công đoàn; tham gia với các cơ quan chức năng nhà nước và người sử dụng lao động giải quyết khiếu nại, tố cáo của đoàn viên, người lao động theo quy định của pháp luật...
Các cấp công đoàn tự kiểm tra cùng cấp việc quản lý, sử dụng tài chính, tài sản và hoạt động kinh tế công đoàn được 3.311 cuộc; kiểm tra công đoàn cấp dưới việc quản lý, sử dụng tài chính, tài sản và hoạt động kinh tế công đoàn được 1.408 cuộc.
Trong nhiệm kỳ 2018-2023, các cấp công đoàn đã tổ chức 811 cuộc giám sát đối với tổ chức và 539 cuộc giám sát đối với cá nhân về chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam.
Bên cạnh đó, Ủy ban Kiểm tra Liên đoàn Lao động tỉnh đã hướng dẫn, chỉ đạo, phối hợp với các ban, Công đoàn ngành, Liên đoàn Lao động các huyện, thành phố triển khai tập huấn cho 1.840 lượt cán bộ công đoàn là chủ tịch, phó chủ tịch và các ủy viên UBKT cấp trên cơ sở và cấp cơ sở về nghiệp vụ, kỹ năng, quy trình kiểm tra và các nội dung liên quan đến công tác kiểm tra việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam, kiểm tra công tác quản lý, sử dụng tài chính, tài sản công đoàn. Tập huấn về việc giải quyết và tham gia giải quyết khiếu nại, tố cáo, thi hành kỷ luật...
Bà Lường Thị Ánh Nhàn, Phó Chủ tịch, Chủ nhiệm UBKT Liên đoàn Lao động Thành phố, cho biết: Thông qua tập huấn nghiệp vụ công tác kiểm tra, giám sát giúp cho cán bộ công đoàn, cán bộ làm công tác kiểm tra nâng cao nhận thức, kinh nghiệm và trình độ nghiệp vụ góp phần hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Các cuộc kiểm tra, giám sát đã khắc phục những hạn chế trong hoạt động công đoàn của các đơn vị.
Trao đổi về vấn đề này, bà Nguyễn Thị Thường, Phó Chủ tịch, Chủ nhiệm UBKT Liên đoàn Lao động tỉnh, cho biết: Ủy ban Kiểm tra công đoàn các cấp tiếp tục nâng cao chất lượng công tác kiểm tra, giám sát công đoàn và hoạt động của UBKT Công đoàn. Tiếp tục đổi mới nội dung và nâng cao nhận thức về vị trí, vai trò, ý nghĩa và tác dụng của công tác kiểm tra, giám sát trong tổ chức công đoàn. Công tác kiểm tra, giám sát cần tập trung vào những việc trọng tâm, trọng điểm, vận dụng sáng tạo các hình thức kiểm tra thường xuyên, đột xuất, định kỳ, các phương pháp kiểm tra trực tiếp, gián tiếp... Đồng thời hàng năm cần được tổng kết đánh giá về hiệu quả từ đó rút ra những bài học kinh nghiệm, có phương hướng kiểm tra tốt hơn.
Có thể nói, hoạt động của Ủy ban Kiểm tra công đoàn các cấp thời gian qua đã góp phần tích cực vào việc tăng cường công tác quản lý tài chính, tài sản; nâng cao ý thức chấp hành điều lệ và giải quyết quyền lợi của đoàn viên, CNVCLĐ nhằm xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.
